Межрегиональная профсоюзная организация ПАО «НОВАТЭК» Нефтегазстройпрофсоюза России
Местонахождение – г. Москва, Российская Федерация.
Учреждена 1 июля 2004 года. Охватывает более 12 тысяч работников группы компаний ПАО «НОВАТЭК» и сервисных организаций, проживающих и работающих на территории районов Крайнего Севера и Самарской области Российской Федерации. В реестр Межрегиональной профсоюзной организации включены 19 профсоюзных организаций: 3 объединённые первичные профсоюзные организации, которые включают 16 первичных профсоюзных организаций.
Председатель:
2004 г. по настоящее время – Снегирев Валерий Федорович.
Работа Межрегиональной профсоюзной организации охватывает многие аспекты деятельности предприятий и тех, кто в них трудится. Профсоюз постоянно работает над развитием и совершенствованием системы социального партнерства, существующей в группе компаний ПАО «НОВАТЭК», важнейшая часть которой – работа по осуществлению контроля за выполнением обязательств Коллективного договора ПАО «НОВАТЭК» и его дочерних обществ, а также участие в разработке и заключении новых Коллективных договоров.
Снегирев Валерий Фёдорович:
«За последние пять лет мы стали активнейшими участниками процесса социального партнёрства. Это отмечают и члены профсоюза, и наши партнеры. На решение задач социального партнёрства мы мобилизовали профсоюзный актив. Наши представители участвуют в работе комиссий всех уровней, совместных с работодателем».
Продолжается работа МПО ПАО «НОВАТЭК» и его структурных организаций в области охраны труда. На всех предприятиях избираются уполномоченные по охране труда, они задействованы в системе управления охраной труда и производственной безопасности. Вместе с дочерними обществами группы компании ПАО «НОВАТЭК» профсоюз проводит культурно-массовые и спортивно-оздоровительные мероприятия для работников и членов их семей, а также принимает активное участие в городских и региональных мероприятиях.
Весной 2020 года на отчетно-выборной конференции МПО ПАО «НОВАТЭК» Нефтегазстройпрофсоюза России были определены приоритетные направления работы на новый отчётный период. В числе стратегических задач – создание новых первичных профсоюзных организаций и последовательное увеличение их численности, активизация работы по привлечению молодежи к профсоюзной работе, включению наиболее достойных из них в резерв. Кроме того, пришло время разрабатывать и внедрять новые методы работы с членами профсоюза, работающими вахтовым методом организации работы.